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Campo Grande abre seleção temporária para cinco tradutores e intérpretes de Libras

A Prefeitura de Campo Grande anunciou a abertura de um Processo Seletivo Simplificado destinado à contratação temporária de cinco tradutores e intérpretes de Língua Brasileira de Sinais (Libras). O certame, formalizado pelo Edital nº 04/2026-01 e disponibilizado no Diário Oficial do Município na quarta-feira, 4 de março de 2026, é conduzido pela Secretaria Municipal de Administração e Inovação (Semadi) com o objetivo de recompor vagas que ficaram abertas, sem gerar aumento de despesas com pessoal.

Os profissionais selecionados iniciarão as atividades em 1º de abril de 2026 e cumprirão jornada semanal de 40 horas. A remuneração definida é de R$ 3.200,00, conforme prevê o edital. O contrato terá duração inicial de até 12 meses, com possibilidade de prorrogação segundo a legislação vigente e a necessidade da administração municipal.

De acordo com o documento, os intérpretes atuarão em unidades e setores da Administração Direta e Indireta, garantindo mediação comunicacional a cidadãos surdos ou com deficiência auditiva que utilizam Libras. O atendimento especializado busca assegurar acessibilidade e inclusão em serviços públicos diversos.

Inscrições pela internet

As inscrições são gratuitas e estarão abertas entre 4 e 6 de março de 2026, até as 18h (horário de Mato Grosso do Sul). O procedimento deve ser realizado exclusivamente pelo site oficial da prefeitura. No mesmo período, o candidato precisa enviar a documentação exigida para o endereço de e-mail indicado no edital. Todos os arquivos devem estar em formato PDF.

Entre os documentos solicitados estão: cópia de documento oficial de identificação com foto, diploma ou certificado que comprove a formação acadêmica necessária e comprovantes de cursos ou experiências profissionais usados para pontuação na fase de títulos. A ausência de qualquer item implicará indeferimento da inscrição.

Criterios de participação

Para concorrer, o candidato deve atender a um dos seguintes requisitos de escolaridade:

• Curso superior completo em Tradução e Interpretação em Libras /Língua Portuguesa;

• Curso superior em Letras com habilitação em Tradução e Interpretação em Libras ou Letras-Libras;

• Graduação em qualquer área acrescida de curso de formação em Libras com carga mínima de 360 horas e aprovação em exame de proficiência reconhecido.

O edital prevê ainda reserva de 5% das vagas para pessoas com deficiência, 5% para candidatos indígenas e 10% para candidatos negros. Há, também, garantia do direito ao uso de nome social para pessoas travestis e transexuais em todas as etapas do processo.

Avaliação por títulos

A seleção ocorrerá por meio de Prova de Títulos, de caráter eliminatório e classificatório. A pontuação máxima é de 100 pontos, atribuídos conforme formação acadêmica, aperfeiçoamento profissional e experiência comprovada na área de tradução e interpretação de Libras. A lista detalhada de critérios e pesos está disponível no edital.

Serão considerados documentos como diplomas de graduação, certificados de cursos de especialização ou aperfeiçoamento, participações em eventos formativos e comprovação de tempo de serviço. Candidatos que não alcançarem a pontuação mínima estabelecida serão eliminados.

Publicação de resultados e validade

Todos os atos oficiais referentes ao processo seletivo, incluindo homologação de inscrições, resultados parciais, recursos e convocação para contratação, serão divulgados exclusivamente no Diário Oficial do Município de Campo Grande. Não haverá comunicação individual por outros meios.

O edital estabelece validade de dois anos para o processo seletivo, contados a partir da data de publicação do resultado final. Esse período pode ser prorrogado uma única vez por igual intervalo, caso a administração municipal identifique necessidade de manter o banco de aprovados para futuras convocações.

Com a abertura desse processo, a prefeitura busca reforçar o atendimento acessível em órgãos públicos, assegurando que pessoas surdas ou com deficiência auditiva encontrem intérpretes capacitados em diferentes setores da administração. A iniciativa segue diretrizes legais de inclusão e acessibilidade, alinhadas às políticas públicas voltadas à garantia de direitos das pessoas com deficiência.

Mais informações, bem como o texto integral do Edital nº 04/2026-01, encontram-se no Diário Oficial de Campo Grande e na página oficial da prefeitura.

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