O Know-How Experience reuniu empresários, investidores e profissionais de diversos segmentos em Campo Grande para discutir de que forma o networking pode impulsionar crescimento corporativo, fortalecer marcas e ampliar oportunidades comerciais. O encontro ocorreu no Palazzo Murano e adotou como eixo temático “Os 4 Pilares do Networking Lucrativo”, conceito que engloba aquisição de clientes, retenção, indicações e intermediação de negócios.
Organizado por Filipe Trindade, o evento apresentou palestras, painéis e experiências interativas, além de um sistema de matchmaking que conectou participantes com interesses e perfis complementares. A programação contou com especialistas em liderança, marketing, inovação, posicionamento e influência digital, que compartilharam práticas para transformar relacionamentos em ativos capazes de gerar receita de forma contínua.
Segundo os organizadores, o networking atual deixou de ser um mero círculo social corporativo e passou a integrar a estratégia central de expansão de mercado. A avaliação parte do princípio de que reputação, confiança e autoridade se tornaram diferenciais competitivos em um cenário empresarial marcado por mudança tecnológica acelerada.
Para Filipe Trindade, muitas empresas ainda encaram o networking como simples troca de cartões de visita, sem aprofundar relações que efetivamente resultem em negócios. Ele defende a identificação das necessidades de cada interlocutor como ponto de partida para agregar valor e construir confiança, condição considerada indispensável para oportunidades futuras.
O CEO também ressaltou a importância da continuidade da relação após o primeiro contato. De acordo com ele, quanto mais o vínculo é nutrido, maior a probabilidade de surgirem parcerias, indicações e novos contratos. A lógica está fundamentada no princípio de reciprocidade: quanto mais valor uma parte entrega, mais inclinada a outra fica em retribuir.
Entre os participantes, a empresária Viviane Zorio Peixoto Arima buscou ampliar conexões e atualizar conhecimentos em inovação e empreendedorismo. Ela afirmou que ambientes como o Know-How Experience proporcionam ideias, oportunidades e contatos que podem ser aplicados tanto na esfera profissional quanto em projetos pessoais.
O diretor de Sustentabilidade e Relações Institucionais Theófilo Militão destacou resultados práticos já obtidos por meio de redes construídas em iniciativas semelhantes. Conforme relatou, cerca de 400 empresas integram o projeto que lidera, sendo 180 de Mato Grosso do Sul, muitas delas incorporadas graças a encontros de negócios, rodadas promovidas pelo Sebrae e pelo próprio Know-How Experience.
Militão considera o relacionamento presencial decisivo para apresentar projetos, respeitar culturas empresariais e consolidar confiança. Ao mesmo tempo, avalia que acompanhar transformações digitais é requisito crucial para manter competitividade, sobretudo na busca por eficiência operacional.
Os debates também abordaram a influência da inteligência artificial e da automação sobre processos corporativos. Mesmo diante de tecnologias que otimizam tarefas, os organizadores defendem que decisões continuam concentradas em pessoas e que, portanto, a capacidade de construir relações humanas sólidas tende a ganhar valor no mercado.
Para ilustrar a relevância do tema, Diego Santiago, participante do encontro, apontou a comunicação direta com outras empresas como principal benefício do evento. Ele observou que as conversas presenciais aceleram entendimentos e tornam possíveis acordos que dificilmente seriam alcançados apenas por canais digitais.
Ao longo do dia, os presentes circularam por estações de experiência que incentivavam a troca de conhecimentos e a demonstração de soluções empresariais. Cada atividade foi estruturada para incentivar o compartilhamento de necessidades e o surgimento de parcerias, em linha com a proposta de gerar negócios a partir de conexões qualificadas.
Especialistas que compuseram o line-up do Know-How Experience reforçaram que a efetividade do networking depende da manutenção do contato após o encerramento de encontros formais. Eles sugeriram práticas como acompanhamento regular, troca de informações relevantes e colaboração em projetos de interesse mútuo para consolidar confiança e viabilizar resultados no longo prazo.
Em meio a um mercado cada vez mais competitivo, os participantes concordaram que reputação segue sendo um dos ativos mais valiosos de qualquer organização. Comentários positivos de terceiros, testemunhos de clientes satisfeitos e histórico de cumprimento de acordos figuram entre os fatores que influenciam decisões de compra e contratação.
Ao final da programação, a organização avaliou que o formato híbrido — conteúdo técnico combinado a momentos de interação dirigida — facilitou a identificação de sinergias entre empresas de diferentes portes e segmentos. A expectativa é que as conexões estabelecidas em Campo Grande se traduzam em parcerias comerciais e colaborações estratégicas nos meses seguintes.
O Know-How Experience reforçou, assim, a tendência de que encontros de negócios ganhem enfoque cada vez mais direcionado à criação de relacionamentos duradouros, ancorados em confiança, reputação e benefícios mútuos, elementos apontados como decisivos para sustentar o crescimento empresarial na era digital.
