A retomada das obras da Unidade de Fertilizantes Nitrogenados 3 (UFN 3), em Três Lagoas, já resulta nas primeiras admissões de trabalhadores. De acordo com a Casa do Trabalhador do município, mais de 200 vagas foram disponibilizadas desde o início da mobilização das empresas envolvidas no empreendimento, que pertence à Petrobras.
O processo de contratação ocorre em etapas, alinhado ao cronograma de instalação dos canteiros e de preparação da área onde serão executados os serviços de recuperação e conclusão da fábrica. O diretor da Casa do Trabalhador, Sidney Abreu, informou que duas empresas já admitiram funcionários e uma terceira abrirá, ainda nesta semana, um volume expressivo de postos em diferentes funções.
Segundo Abreu, a expectativa de geração de milhares de empregos existe, mas as admissões não acontecerão de maneira simultânea. Cada empresa seguirá seu próprio planejamento, contratando de acordo com o avanço das frentes de trabalho. Antes de ingressar no canteiro, o trabalhador precisa cumprir exigências técnicas e documentais, entre elas aprovações internas e normas da Petrobras, fator que também impacta o ritmo de entrada de pessoal.
Nesta fase inicial, a maior parte das oportunidades concentra-se em atividades de construção civil. Funções ligadas à preparação de solo, montagem de estruturas e apoio operacional representam o volume principal de vagas abertas até o momento. Em algumas especialidades, como ajudante, uma única contratada já absorveu cerca de 15 profissionais. Outras posições, que demandam qualificação específica, oferecem entre duas e cinco vagas por empresa.
Com a divulgação das oportunidades, a procura pelo serviço de intermediação de mão de obra registrou aumento. A Casa do Trabalhador vem recebendo número crescente de candidatos interessados em atuar no projeto. Apesar da boa adesão, persiste dificuldade para encontrar profissionais qualificados em determinadas áreas técnicas, situação observada não apenas em Três Lagoas, mas em diversos municípios do Estado.
O diretor reforçou o convite para que trabalhadores com experiência comprovada compareçam ao órgão público e participem dos processos seletivos. Ele destacou haver dúvidas entre alguns profissionais sobre a efetiva retomada da UFN 3, mas reiterou que as contratações já estão em curso e tendem a aumentar conforme evoluam as etapas de obra.
A Petrobras confirmou que o empreendimento ingressará em nova fase a partir de setembro, período em que devem ganhar ritmo as atividades de recuperação estrutural e de instalação de equipamentos. Entretanto, os preparativos logísticos e operacionais começaram antes, justificando o início das admissões mesmo sem movimentação de grande escala no canteiro.
Ao longo dos próximos meses, a demanda por mão de obra deverá crescer de forma progressiva. Cada avanço físico da obra desencadeará novos ciclos de contratação, abrangendo desde serviços de infraestrutura até montagem eletromecânica e comissionamento. A previsão de milhares de postos continua válida, mas distribuída no tempo, respeitando as etapas técnicas e de segurança do projeto.
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Além das contratações diretas, o empreendimento é esperado para impactar setores de apoio, como alimentação, transporte e hospedagem, impulsionando a economia local. A Casa do Trabalhador seguirá centralizando o cadastro de candidatos e a divulgação das vagas, atuando em conjunto com as construtoras e com a estatal para agilizar o preenchimento dos quadros.
As admissões realizadas até agora somam pouco mais de duas centenas de trabalhadores, contemplando perfis variados. As oportunidades permanecem abertas para residentes em Três Lagoas e regiões próximas, desde que atendam aos requisitos de experiência e formação exigidos pelas contratadas. Informações sobre documentos necessários, prazos e critérios de seleção podem ser obtidas diretamente na sede da Casa do Trabalhador.
A UFN 3 foi projetada para produzir ureia e amônia, insumos essenciais para a fabricação de fertilizantes. O empreendimento teve as obras paralisadas em 2014. Com a retomada, a perspectiva é elevar a oferta nacional desses produtos e reduzir a dependência de importações, além de criar postos de trabalho durante a construção e na fase operacional.
Enquanto o estágio de mobilização avança, a recomendação da Casa do Trabalhador é que candidatos mantenham seus currículos atualizados, reúnam certificados de cursos e estejam preparados para eventuais testes práticos ou avaliações complementares solicitadas pelas empresas. O órgão reforça que o fluxo de contratação acompanhará estritamente o cronograma físico da obra e as liberações de acesso concedidas pela Petrobras, garantindo a segurança e a conformidade de todos os envolvidos.
Com o cronograma de retomada em execução, a movimentação deve se intensificar a partir do terceiro trimestre, consolidando a UFN 3 como um dos principais polos geradores de emprego da região nos próximos anos.
